政府公布2024年削减移民计划的更多细节
4 January 2024
2023 年 12 月 4 日,英国政府宣布了一系列措施,旨在遏制滥用移民制度的现象,并实现有史以来最大的净移民人数削减。
去年公布的官方数据显示,2022 年英国的净移民人数飙升至创纪录的 74.5 万人。
新规定将在 2024 年全年的不同阶段推出,将对各种签证类型的申请者产生影响,包括家庭签证申请者、技术工人签证申请者以及通过健康和护理人员签证来英的海外护理人员。
在发布该公告后,政府现已就即将发生的变化发布了进一步信息,以便为雇主和目前在英国的受影响的移民提供更清晰的信息。
在《移民规则》修订之前,目前的门槛和政策仍然有效。当进一步的政策细节公布后,将列出过渡条款的全部细节。与此同时,以下是新规则的简要概述,以及预计在 2024 年引入各项变更的时间表。
海外护理人员
政府将收紧通过健康与护理工作者签证来英的海外护理工作者的规定。在截至 2023 年 9 月的一年中,共向护理人员和高级护理人员签发了 101,000 份健康与护理人员签证,向相关家属签发了大约 120,000 份签证。
根据新规定,护理人员将不再被允许携带家属前往英国,而希望担保海外护理人员的英格兰护理机构必须提供受护理质量委员会(CQC)监管的服务。
内政部为护理人员及其雇主提供了以下说明:
- 护理人员(标准职业分类代码 6145)和高级护理人员(标准职业分类代码 6146)如果已经通过健康和护理人员签证进入英国,将被允许与依靠其的家庭成员一起居留,包括延期、更换雇主(在这些标准职业分类代码范围内)和定居。
- 如果护理人员或高级护理人员在移民规则变更前已拿到该签证,但尚未携带家属,则仍允许他们在担保期间(持该签证)携带家属。
- 在任何其他签证(包括允许携带家属的签证)下在英国停留的个人,如果在此日期后转为健康与护理人员签证的护理人员或高级护理人员,则不能与家属一起停留(或携带家属)。
- 在规则变更之前,如果护理服务提供者担保的员工完全从事不受监管的活动(因此不需要在 CQC 注册),那么他们可以继续担保这些员工,包括以这些条件延长他们的签证,但不能雇佣新的员工。
对护理人员和高级护理人员规则的修改将于 2024 年尽快实施。
技术工人的工资门槛
今年春季,政府将把技术工人的工资门槛提高近 50%,从目前的 26,200 英镑提高到 38,700 英镑,并根据 2023 年同等工作的全职工资中位数提高个别职业的 “现行工资 “门槛。政府希望此举能阻止雇主过度依赖海外劳动力,同时鼓励企业投资其劳动力并首先寻找英国人才。
有关这些变化的更多详情如下:
- 在移民规则变更前已持技术工人签证在英国工作的人员,在更换担保人、延期或定居时应不受新的工资中位数水平的限制。但是,内政部希望他们的薪资增长速度与本地人相同。因此,当他们下一次申请更换工作、延长逗留期限或定居时,将根据最新的薪资数据的第25个百分位计算。
- 持健康与护理工作者签证来英的人员将不受工资门槛提高的影响,而那些按国家薪级表支薪的人员(如教师)也将受到豁免。
这些变化将通过《移民规则》引入,并于 2024 年 4 月实施。
新的移民薪资表(ISL)
为了打击来自海外的 “廉价劳动力”,政府将改革短缺职业清单(SOL),并停止对短缺职业提供 20% 的 “现行工资 “折扣。
紧缺职业列表(SOL)将更名为移民薪资列表(ISL),移民咨询委员会(MAC)将根据新的薪资门槛,就哪些现行紧缺职业应保留在列表中提出建议。
在新的工资门槛于春末实施之前,现行的 SOL 将继续有效。
内政部将委托咨询委员会在 2024 年 1 月开展这项工作。
家庭移民最低收入
家庭移民签证的最低收入要求将提高,使其与新的技术工人最低一般工资门槛保持一致。
这意味着最低收入要求将提高一倍多,从目前的 18,600 英镑提高到 38,700 英镑。这一变化将确保人们只有在有能力在经济上支持受抚养人的情况下才能将其带到英国,并将适用于所有英国人和五年期伴侣签证下的定居担保人。
为了让家庭有更大的可预见性,内政部将分阶段逐步提高家庭签证的最低收入标准。从 2024 年春季开始,门槛将提高到 29,000 英镑,即 RQF3 技能水平工作收入的第 25 百分位数,然后提高到第 40 百分位数(目前为 34,500 英镑),最后提高到第 50 百分位数(目前为 38,700 英镑,也是一般技术工人门槛设定的水平)。
此外,最低收入要求中将不再包含单独的子女因素,以确保英国国民不会受到比移民更差的待遇,因为移民需要满足一般技术工人门槛的统一标准,无论是否有子女被担保。
内政部为家庭提供了有关这些变化的进一步信息:
- 那些已经拥有五年期伴侣签证的人,或者在最低收入门槛提高之前提出申请的人,其申请将继续按照当前的收入要求进行评估,而无需达到提高后的门槛。寻求与父母团聚或陪伴父母的子女也是如此。
- 任何在最低收入门槛提高之前获得未婚夫(妻)签证的人,在申请五年期伴侣签证时,也将根据当前的收入要求进行评估。
- 在最低收入要求提高后,已通过其他签证在英国申请转入五年期伴侣签证的人士将受到新收入要求的限制。
审查毕业生签证
除审查紧缺职业外,移民咨询委员会还将被要求审查毕业生签证,以确保采取措施防止签证被滥用。
移民咨询委员会将审查毕业生签证,以确保其运作符合英国的最佳利益和优先事项,并确保英国高等教育体系的完整性和质量得到维护。
内政部将于 1 月委托 MAC 进行审查,这项工作预计将持续到 2024 年底。
获取有关英国移民的专家建议
新规则将对 2024 年寻求在英国生活和工作的许多移民产生深远影响。这些变化也将大大增加雇主从海外引进移民工人的难度,预计一些低工资行业在招聘方面将比其他行业更加困难。
如果您的企业计划在2024年开展国际招聘活动,英通移民建议尽可能在春季较高工资门槛生效之前加快进程。英通移民可以就担保工人的要求向您的企业提供建议,并在整个过程中提供实际的支持和指导。
如果您想向移民顾问咨询这些变化会对您或您的企业产生哪些影响,请立即联系我们。
Share story
![Back to top of page](https://smithstonewalters.com/wp-content/themes/smithstonewalters/assets/src/images/blank.gif)